Gratis Employee Journey Checklist

Dit kun je verwachten van de checklist

• Een checklist van 22 pagina's waarmee je tips krijgt om een aantrekkelijke werkgever te worden.
• Dé reden waarom de employee journey belangrijk is.
• Een uitleg over de vier belangrijkste fases van de employee journey: werving, onboarding, behoud en offboarding.
• 6 praktische tips per fase. 
• Een invulbare checklist per fase waarmee je een ja- of nee-antwoord kunt geven op de gestelde vragen.
• Een compleet overzicht van wat al goed gaat en waar de verbeterkansen liggen voor jouw organisatie.  

En ontvang 25% korting op de online cursus "Een succesvolle Employee Journey in 4 stappen" (de kortingscode vind je in de checklist). 

Het verhaal achter de checklist

Begin 2024 heb ik, Anouk Minnes, Human Journey opgericht ter nagedachtenis aan mijn vader. Met meer dan 12 jaar ervaring in HR en organisatiecultuur bij Great Place To Work, bied ik een holistische aanpak om de employee journey te verbeteren.

Met de Employee Journey Checklist bied ik je praktische inzichten en tips voor elke fase van de medewerkersreis. Hiermee kun je niet alleen ontdekken wat al goed gaat binnen jouw organisatie, maar ook waar de kansen liggen om de betrokkenheid van je medewerkers te vergroten. Het is mijn overtuiging dat elke medewerker het verdient om zich gehoord en ondersteund te voelen, van de eerste werkdag tot het moment dat ze afscheid nemen.

Mijn missie is om geen talent onbenut te laten en organisaties te helpen een cultuur te creëren waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en diversiteit wordt gewaardeerd.

Met de Human Journey-methode en het LIFE-canvas kijken we naar de employee journey vanuit de behoeften van medewerkers en de doelen van de organisatie. Samen met HR-professionals werk ik aan het verminderen van verloop en het behouden van divers talent.

Volg mij op LinkedIn voor tips en inspiratie over de employee journey.