KENNISMAKEN
KENNISMAKEN

Vergroot je kennis over mensgericht werkgeverschap

In deze kennisbank vind je de nieuwste webinars, publicaties en blogs over de employee journey, mensgericht werkgeverschap en persoonlijke ontwikkeling. 

Webinars

Regelmatig geef ik webinars over het verlagen van verloop, mensgericht werkgeverschap en het verbeteren van employee journey. Ontdek hieronder de eerstvolgende editie:

Placeholder Image

Volg de webinar Employee Journey 2.0 en ontdek:

  • Wat de impact van verloop is en hoe je het verloop binnen jouw organisatie kunt berekenen.
  • Wat de succesfactoren van een goedlopende employee journey
  • Hoe je op een mensgerichte manier kunt kijken naar de employee journey vanuit de Human Journey-methode 
  • Welke drie concrete acties je kunt nemen om talent te behouden

"Ik vond het een goed webinar met veel interessante tips vanuit strategische vraagstukken voor een bedrijf. Zeker nuttig om te volgen voor bedrijven die mee willen gaan in de tijd met hun cultuur en arbeidsvoorwaarden!", Milou - HR Manager ICM opleidingen & trainingen

Gratis webinar - Dinsdag 11 februari om 9.30 uur

Employee Journey 2.0

Ontdek de 4 onmisbare factoren om medewerkers mensen te behouden en de employee journey te verbeteren. 

Publicaties

Regelmatig deel ik e-books over thema's als persoonlijke ontwikkeling, inclusief werkgeverschap en de employee journey. Ontdek hieronder de nieuwste publicaties:

Placeholder Image

GRATIS 

Employee Journey Checklist: hoe scoort jouw organisatie?

In de checklist vind je praktische tips en uitleg per fase (van werving tot offboarding), als ook gerichte vragen om te bepalen wat al goed gaat in jouw organisatie en waar de kansen liggen.

  • Uitleg over de vier belangrijkste fases van de employee journey: werving, onboarding, behoud en offboarding.
  • 6 praktische tips per fase.
  • Een invulbare checklist per fase waarmee je een ja- of nee-antwoord kunt geven op de gestelde vragen.

GRATIS E-BOOK INCL. POSITIEVE AFFIRMATIEKAARTEN

27 ideeën voor persoonlijke ontwikkeling

Senang betekent in het Indonesisch: je ontspannen voelen en tevreden zijn. In de deze tijd van altijd streven naar beter, meer willen en je alsmaar vergelijken met anderen, is je senang voelen een verademing. Ook in jouw persoonlijke ontwikkeling.

  • Invulbare PDF om jouw activiteiten af te vinken
  • Kies zelf uit wat bij jou past (of doe juist eens iets wat je heel spannend vindt)
  • Tip: kijk vooral naar idee #27 (mijn favoriet!)
Persoonlijke ontwikkeling tips_Human Journey
Placeholder Image

GRATIS 

Inhaakkalender 2025 voor HR en leidinggevenden

De Inhaakkalender 2025 is speciaal voor HR-professionals en leidinggevenden die de verbinding binnen hun team willen versterken. Deze kalender biedt elke maand inspirerende ideeën voor activiteiten en initiatieven – van Blue Monday tot Nationale Ouderendag – waarmee je medewerkers raakt op de momenten die ertoe doen.

Met deze kalender:

  • Vergroot je betrokkenheid: Creëer waardevolle momenten die medewerkers motiveren en verbinden.
  • Plan vooruit: Zorg dat je belangrijke thema’s en dagen niet mist.
  • Versterk je organisatiecultuur: Laat zien dat je aandacht hebt voor wat medewerkers belangrijk vinden.

Blogs

Regelmatig deel ik blogs over thema's als persoonlijke ontwikkeling, inclusie en de employee journey. Ontdek hieronder de nieuwste blogs.

Aan de slag met persoonlijke ontwikkeling? 7 (+20) praktische ideeën

Mensgericht werkgeverschap in actie: Vier werkgevers starten met he...

Verbeter de Employee Journey aanpak met deze vijf tips

Zo voorkom je dat organisatiecultuur een reden is tot vertrek

Hoe je divers talent ontwikkelt en behoudt op de werkvloer: 5 valku...

6 redenen om anders naar werkgeluk te kijken

Lees alle blogs

Programma's voor werkgevers

Placeholder Image

Employee Journey Fundamentals

Voor werkgevers die de huidige employee journey in kaart willen brengen en tips willen ontvangen om de basis op orde te hebben.

Lees meer
Placeholder Image

Human Journey programma voor werkgevers

Voor werkgevers die 1-op-1 of met hun team de employee journey willen verbeteren, talent willen behouden en verzuim verlagen. 

Lees meer
Placeholder Image

Groepsprogramma EmpowerHR

(Start dinsdag 25 maart 2025) 

Voor HR-professionals die samen met vakgenoten de employee journey willen verbeteren, talent willen behouden en verzuim verlagen. 

Lees meer
Placeholder Image

Employee Journey Deep Dive - Live sessie

Een verhelderende live sessie van 3 uur waarin we de complete employee journey onder de loep nemen. Stel 3 (+1) prioriteiten op om te verbeteren!

Lees meer
Placeholder Image

Online training Arbeidsvoorwaarden Reality Check 

Ontdek binnen 1 uur alles over het verbeteren van de arbeidsvoorwaarden en verbeter direct jouw vacatureteksten. Slechts €47!

Start direct!
Placeholder Image

Maak je HR-beleid levensfase-proof - Online workshop

Bouw een cultuur dat aansluit bij alle levensfases van je medewerkers. Online workshop met praktische inzichten, ook voor jouw levensfase!

Lees meer

Programma's voor individuen

Placeholder Image

Kickstart LIFE-canvas 

In 90 minuten maak je kennis met het LIFE-canvas, ontdek je wat er speelt in je leven, je waarden, doelen en hoe jij energiek aan het werk kan zijn. Je sluit af met drie actiepunten en praktische tips om verder te komen. Na afloop ervaar je meer helderheid over wat jou jou maakt en waar je naartoe wilt.

Plan direct in
Placeholder Image

Human Journey programma 

In 8 weken van onzekerheid en (keuze)stress naar
weten waar je voor staat en een duidelijke basis voor je verdere loopbaan (en leven). Dit doen we vanuit het LIFE-canvas. Het programma is een combinatie van online sessies, een online training en de Human Journey Journal. Op elk moment te starten. 

Lees meer

Je kunt hier ook meer van mij lezen of zien: 

Placeholder Image

Podcast Mensgericht werkgeverschap

In de podcast van Voxtur ga ik met TJ en Jortijn in gesprek over mensgericht werkgeverschap. Wat is het? Waarom is het belangrijk? En waarom houd ik niet van de term werkgeluk?

Bekijk de podcast
Placeholder Image

Samenwerkingen met andere partijen

Regelmatig werk ik samen met andere organisaties, onder andere voor contentcreatie. Zo deel ik mijn visie op inclusie & mantelzorg in de whitepaper van Fello. 

Vraag de whitepaper aan
Placeholder Image

Artikelen, interviews en media

Ik ben onderdeel van verschillende netwerken op het gebied van HR, zoals met HR & Communicatie en HR community. Ook staan er artikelen van mij in de media. Ben je op zoek naar een spreker of wil je graag een interview over thema's als inclusie, mensgericht werkgeverschap en mentale gezondheid? 

Neem contact met mij op

Persoonlijk kennismaken?

Heb je nog vragen? Ben je op zoek naar een workshop of lezing? Of wil je sparren welk programma bij jou past? Ik kom graag met je in contact!

Je kunt mij appen of bellen (+31 6 13 86 03 03), mailen ([email protected]) of een online afspraak plannen via onderstaande knop. Tot snel! 

Plan een 30 minuten kennismaking
Powered by Kajabi